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La crisis económica revela un aumento del teletrabajo para ahorrar gastos a las empresas

Fecha: Mar, 17/01/2012 - 14:05 Fuente: Dpto. de comunicación de Arkadin

Trabajar en casa supone un ahorro de desplazamientos, espacio físico en las oficinas y mejora la conciliación familiar del trabajador
La crisis económica revela un aumento del teletrabajo para ahorrar gastos a las empresas Imagen cortesía de France Telecom

Son momentos difíciles tanto para el empresario como para el trabajador. Los gastos derivados de la contratación de una persona afectan directamente al entorno de trabajo ya que al sueldo hay que añadir el coste del puesto de trabajo, dietas y gastos de desplazamientos.
Cada vez son más las empresas que optan porque sus trabajadores ejerzan sus funciones desde casa y si alguna vez tienen que asistir a la empresa utilicen el formato “hot desking”, es decir, la asignación variable  y rotatoria de mesas en las oficinas.
En un estudio diseñado por Arkadin, empresa de soluciones remotas de comunicación, y avalado por la Guía de Movilidad Sostenible para la Empresa Responsable (de la Fundación Movilidad) se derivan las siguientes conclusiones:
 
-         El teletrabajo es una opción perfecta para aquellas personas que quieran conciliar su vida personal con la profesional
-         Además, el teletrabajo supone un ahorro de costes, tiempo y emisiones de CO2
-         El teletrabajo incrementa la productividad en las empresas y reduce el absentismo laboral
-         Las empresas expertas en soluciones de colaboración remota ofrecen la posibilidad de comunicarse entre los trabajadores y la empresa através de audio y videoconferencia o de la web.
 
A la cola de Europa
Los españoles junto a los portugueses, franceses, italianos y griegos estamos a la cola de Europa en cuanto a teletrabajo se refiere. Aún así este estudio revela que el porcentaje de personas que deciden trabajar desde sus casas crece en España de forma continua.
El teletrabajo tiene 30 años en Estados Unidos donde lo practica el 25% de la población. En cuanto a Europa, Holanda encabeza el ranking con el 26%, seguido de Suecia, 19% y Alemania y Reino Unido donde el teletrabajo lo practica el 17% de la población activa.
En España tan sólo llegamos al 5% pero la tendencia como hemos visto es al alza.
También en el ámbito europeo, el 40% de los trabajadores estaría dispuesto a ejercer su actividad laboral desde sus casas de forma indefinida.
Pero además del ahorro para las empresas y los trabajadores, con esta modalidad de empleo las horas punta de las ciudades serían menos conflictivas y las emisiones de CO2 descenderían en gran medida.

 

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